Najlepszy z najlepszych: jak poprawić jakość pracy

W przypadku samorealizacji istnieją realne geniusze nie są pereplyunesh żadnej ciężkiej pracy, ale pojawiają się bardzo rzadko - 1-2 osób na milion. Wszystkie pozostałe konkurentów może być w stanie prześcignąć poprzez siebie. Jest w samorozwoju jest kluczem do tego, jak pracować lepiej.

Że ogólnie oznacza „lepiej”? Z jakiegoś leniwego jakości pracy zostanie ustalona przez jak długo praca nie jest możliwe, aby zrobić wszystko i nadal zarabiać. Bierzemy jakości pracy innego punktu orientacyjnego - to praca, w której będzie można rozwiązać bardziej skomplikowane niż zwykle problemu, szefa i współpracowników potrafią docenić swoich prac. praca polega na jakość rozwoju osobistego i zawodowego, ale trzeba ciężko pracować i zapewnić maksymalny zwrot dla niej. Umówmy się: z wami - szczera chęć do pracy lepiej z nami - pojęcia jak to zrobić.

rozpoczęcia nauki

Bez tautologii w akapicie pierwszym nie może zrobić: aby rozpocząć celu poprawy jakości pracy będzie musiał nauczyć się rozpocząć. Każda długa podróż zaczyna się od pierwszego kroku, ale jeśli masz trudne lub nietypowe zadanie przed sobą, a następnie zrobić ten krok, och, jak trudne. Pamiętam, jak iskhitryayutsya małe dzieci, aby nie iść do łóżka na czas? Oni po prostu chcą pić, jeść i korzystać z toalety, pamiętaj tysiące ważnych i pilnych spraw, które muszą być wykonane natychmiast. Trudny pierwszy krok, wielu z nas zwracają się do tych dzieci, nie chcąc iść do łóżka. Jest to pierwszy krok zależy od tego, czy będzie iść do przodu, bez względu na to, czy zastynesh w bagnie zwlekania. Formuła sukcesu zależy od wielu czynników. Jednym z nich: im szybciej zaczniesz działać, tym lepiej uda. Razem będziesz miał więcej wątpliwości - mniej. Jeśli gdzieś coś pójdzie nie tak, z której nikt nie jest odporny, coś innego będzie w stanie przerobić wszystko.

Aby szybko dostać się do pracy, zrobić listę 3-5 możliwych pierwszych kroków. Na przykład, zostali poproszeni o przygotowanie prezentacji na temat rocznych statystyk od zera. Co może być pierwszy krok? Że w różnych kierunkach. Można rozpocząć zbieranie danych statystycznych, aby napisać konspekt prezentacji lub wybrać szablon dla niego, i można zobaczyć poprzednie wersje prezentacji i zapytać kolegów rady, jak najlepiej zrobić. Każdy z tych etapów może być pierwszym, więc wybrać ten, który naszym zdaniem jest prostsza niż inne - i odważnie kilka kroków do przodu. Wszystko inne nie będzie trudne, aby kontynuować jak najszybciej rozpocząć i będzie zaangażowany w ten proces.

mogą funkcjonować jako działanie krzyżowego

Rodzina, przyjaciele, praca - trzy filary, na których nasze życie odpoczywa. Dlatego też praca jako zjawisko zasługuje ono dołączone szczególne znaczenie. To nie jest tylko źródłem wsparcia, ale sposób przyczynić się do społeczeństwa, aby wyrazić siebie i rozwijać się na nich. W związku z tym przepływ pracy może być otoczony przez „świętych” (oczywiście tylko w cudzysłowie), rytuałów, które będzie zanurzyć się w szczególnej atmosferze pracy. Badania psychologiczne wykazały, że znacznie poprawia wydajność, jako szczególnej atmosferze efektu hipnotycznego. Instytucje rytuały właścicielem aktywnego procesu pracy. Dobrym rozwiązaniem byłoby, aby usunąć cały nadmiar od stołu, izolować wszystkie bodźce zewnętrzne oraz dodatkowy przepływ informacji, a następnie utworzyć jakieś tło. Na przykład, jeśli koledzy nie przeszkadza, można zapalić świece zapachowe. Można posłuchać muzyki w słuchawkach, las dźwięki, śpiew ptaków i szum deszczu. Można ubrać w specjalnej odzieży, takie jak uroczyste wyglądające, więc zawsze czuł znaczenie ich przyczyny, a koledzy z góry wiedział, że nie należy rozpraszać.

, działania rytmy

Wszelkie pracy jest korzystne, jeżeli podlega ona określonym rytmie związanym z biorytmy. W oparciu o potrzeby własnego ciała i ogólnymi zaleceniami psychologów. Sprawdzić w praktyce, jak często trzeba sobie przerwę i ile czasu spędzają na nim.

Wiele pod wpływem inspiracji i aktywności fala przerw zaniedbane, nie chcąc stracić falę owocnej działalności. Lepiej tego nie robić, ponieważ w tym przypadku fala szybko ustępują. Organizm potrzebuje przerwy co godzinę, z nielicznymi wyjątkami - co pół godziny. Jeśli jesteś taka przerwa nie robi coś każdy pracuje produktywność godzin spadnie, chociaż w rzeczywistości pracuje więcej.

Ponadto, należy zwrócić uwagę, w którym godziny pracy jesteś najbardziej szybko reagować na to, co się dzieje, aw niektórych - łatwiej demontować nudne rutynowe ćwiczenia. Należy wziąć to pod uwagę. Innym ważnym czynnikiem, który należy wziąć pod uwagę w kontekście rytmów - to odroczenie. To nie odroczyć sprawę w nieskończoność, ale stały przegląd i ponowne badanie. Gdy to zrobisz jakąś logicznie pełną część sprawy, ustawić go na bok i idź zrobić coś innego. Po kilku faz operacyjnych oraz kilka przerw, aby wrócić i ponownie sprawdzić się wszystko, co zawiera, nawet jeśli jesteś w 100% pewien swojej dokładności i poprawności. Nawet jeśli naprawdę zrobił wszystko, co po raz pierwszy bez żadnych błędów, to można spojrzeć na świeże nezamylenny wymyślić wielkiej idei, które poprawią wydajność jako całości.